華晨汽車集團的企業文化是什么？

華晨汽車集團的企業文化具有“國際化、市場化、現代化”的特點。

其以市場為導向，以國際合作為平臺，走“通過自主創新，擁有自己的技術，打造自己的品牌”的道路，探索出“汽車產業發展與資本市場良性互動”的企業管理模式。

圍繞“核心技術、精致產品、誠信經營、市場份額、盈利能力”五大要素培育品牌，核心內涵是品牌創新和盈利能力。

華晨汽車秉承“質量第一，敢為天下先”的企業管理理念，肩負“走自主創新之路，打造民族品質汽車”的企業使命。

在發展過程中，堅持自主創新，致力于打造高品質汽車。注重員工素質的綜合培養，以“像制造寶馬汽車那樣發展自身”的要求和承諾激勵員工。

其企業文化通過文字和象征符號等得以呈現和表達，包括企業文化體系的文本形式。

在經營活動中，以品牌創新、研發創新、資本創新為主的“華晨模式”，使其在市場競爭中具備獨特優勢。

華晨汽車立足中國，融入世界，形成全方位開放的發展格局。多年來，不斷取得佳績，如“十一五”期間，在整車銷售、銷售收入、稅金總額等方面成果顯著。

在與國際伙伴的合作中，如華晨寶馬，不斷鞏固自身地位，展現出強大的競爭力。